1)第649章 开门红_华娱从08年开始当导演
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  第649章开门红

  第二天。

  来乐园的人同样很多,有的早上就来了,有的则是下午来。

  早上来的,是为了游览更多的地方。

  下午来的,则是怕热。

  除了有昨天的游客之外,还有一部分则是抖音上看到消息的,专门赶过来。

  毕竟哪怕只是看晚上的表演,都值得回程票了。

  李昊则是和其他人一起,看着数据。

  昨日独属于乐园的影业收入,达到了5650万,其中门票收入1800万,仅占31.9%。

  如果算上其他招租出去的店面,整体营收则是超过了6300万。

  可想而知,这消费能力还是相当强劲的。

  如果都平均按照这个数字计算,一年营收可以达到206亿!

  当然了,也不能按照这么估算。

  因为现在属于暑假,是旅游旺季。

  旅游有旺季,自然有淡季!

  当然了,现在才是开业第一天,游客限制在五万,而峰值则是十万人同时在乐园。

  “看看昨天的投诉,共有138条,差评的有296条。”李昊微皱着眉头:“这方面还需要加强,第一天开业,我们都在,就有这么多投诉、差评,以后还得了!”

  投诉、差评,暴露出来的就是存在的问题。

  CEO‘刘锦鹤’连忙记下来,然后保证道:“李董,我们管理团队一定会好好地加强服务,尽可能服务好游客。”

  刘锦鹤,这是花费重金挖过来的人才,之前是在桂林景区当高管,有着丰富的经验。

  “刘总,我们不会插手乐园的日常管理,但是我希望你们能够时刻谨记着,服务好游客,不断提高服务意识和服务水平。”李昊显得很严肃。

  这个乐园管理层,有来自各方的,万达有派人进入,政府也有,昊天传媒同样也有。

  比如乐园的歌舞团,便是由昊天传媒进行培训。

  这么一支歌舞团,人数上百个,每年需要开支就是几千万!

  还有的就是几个小型影厅,则是万达院线在进行管理着,给玩累想休息观影的人看电影。

  刘锦鹤连忙保证着,他明白李昊话中的意思,就是希望乐园不要沾上其他景区的陋习,宰客现象不能出现,也不允许景区工作人员嚣张跋扈着。

  其他人待个一两天就离开了,李昊和景田则是足足待了一周时间。

  这一周时间,李昊随时关注着乐园的情况,他必须让整个乐园的管理层知道他的态度。

  七天时间,乐园足足接待了35万游客,营收超过4亿。

  李昊也是无语,最受好评的不是游玩项目,而是自动销售机,园区有着很多自动销售机,一扫码支付便可以购买自己想买的饮料、水。

  而且价格和外面一样,不会像其他景区那样直接涨个两三倍。

  其次排在第二位的项目,居然是酒店。

  与传统酒店的高贵、冰冷、寂静相比,自

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