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擅长狙击的，就要让对方变得更加擅长狙击，擅长格斗的，就要让对方变得更加擅长格斗……
将士兵原本就具有的天赋，最大限度的挖掘出来！
就像是许多外企对于员工的职业规划一样，他们需要做的就是最大限度让士兵在最短的时间里产生最强的战斗力！
对于一家企业来说，培养一个员工花上十年甚至二十年都不嫌多，但是对于军队来说，作为一个士兵，战斗力最强的光阴却是非常有限的，也就是这个原因所以为了让这些士兵产生最强的战斗力，就必须在最短的时间里完成培训……
无数的事实已经证明了，所谓的全才，在很大意义上来说只能够起到井上添花的作用，只有专业的人才，才能能够最大限度实现雪中送炭的作用…・・・
全面型人才，说起来好听，实际上往往只能够变成四不像而已……
事实上，无论是在现实里，都有许多身居高位的人，他们有着极其全面的各种资质和文凭，也是因为这个原因，所以才会让人产生了全才优秀的概念，但是事实上，这些身居高位的人，他们所具有的这些文凭，往往只是在他们成功之后，才后来补上的，而他们补上这些资质的目的，其实也只是为了让自己镀一镀金，让自己起来更加体面一些而已……
实际上促使他们成功的，却并不是这些表面功夫・・・・・・
军队也是如此，作为特种兵，自然各个项目的基础标准，这些标准是特种兵的达标项目，自然是雷打不动的，但是当士兵完成基础的训练之后，他们就不会再强求士兵全面发展了・・・・・・
而封寒玉在觉醒之前，走的就是专攻电子通讯的路线，可以说，她的存在，就是整个团队的眼睛……
然而，在封寒玉觉醒之后，她却还是得到了全面的培养！
原因很简单，之前之所以不去培养她，是因为作为一个普通人的，专项的培养远比全面的培养更有价值，是可以花费最少资源并且获得最大收益的做法・・・・・・
培养一个人，自然要投入相关的资源・・・・・・
无论是什么项目都是如此……
就像一个医院的医生。
一个医科大学的学生，从进入学校开始，就已经开始接受了相关的培养，这种培养，在最初的时候只是全面的培养，全校的学乎是平均分享这些医疗资源的，但是随着学生接触到的知识变多，尤其是到了实习期之后，一个实习医生所接受的培养就会变得有偏向性・・・…
这种偏向性，主要就体现在现在实习医生所选择的科目，不同的科目，自然要不同的病例，观察不同的病人，观摩不同的手术，跟随不同的主治医生，而一个实习医生一旦选定了自己要研习的科目，往往就不会再改变了……
而从
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